
Le CPF est un compte personnel que tout salarié ou demandeur d’emploi possède et qui comptabilise des heures utilisables pour se former.
Il s'inscrit dans la politique du droit à la formation continue pour les actifs. Les droits CPF sont calculés automatiquement à partir des déclarations des employeurs chaque année et crédités en Euros par la Caisse des Dépôts et des Consignations. Pour un salarié à temps plein, ou à temps partiel, l'alimentation du compte se fait maintenant à hauteur de 500 € par année de travail (dans la limite d'un plafond de 5 000 €). Pour les actifs reconnus comme étant “peu qualifiés” ou travailleurs handicapés, ce montant est de 800€, pour un plafond de 8.000€.
Dans la majorité des cas, quand vous partez à la retraite, votre compte cesse d’être alimenté et vous ne pouvez plus mobiliser vos droits à la formation.
En savoir plus : https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-public/retraite
Alors n’attendez pas qu’il soit trop tard !
Vérifiez le montant dont vous disposez sur moncompteformation.gouv.fr et utilisez vos droits pour :
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Rester à la page pour les dernières années de votre activité professionnelle
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Comprendre les notices et les sous-titrages en anglais
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Enfin maîtriser ces fichus tableaux Excel
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Créer votre page Facebook
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Epater vos collègues en faisant le plan 3D de votre espace de travail
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